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有关安乡县本地的干部培训的意义

浏览人次:2501 更新日期:2020-09-14

95年风雨兼程,95年峥嵘岁月。红旗飘飘,党旗猎猎,祖国欣欣向荣,经济蓬勃发展,人民安居乐业,国际地位空前提高,CN人民正满怀喜悦和希望朝着现代化的宏伟目标迈进。95年的光辉历程,走出了一条亘古不变的真理:党是时代的中流砥柱,是中华民族的脊梁。

在95年前,CN正处于血雨腥风、彻夜难眠、列强欺辱、军阀混战、政治腐败、民不聊生的黑暗年代。党正是在这样的条件下成立,揭开CN革命的新序幕。95年的风雨兼程,95年峥嵘岁月。党一路披荆斩棘在这神州大地上谱写了一段段动人的旋律和华丽的篇章,用不屈的民族脊梁挺起了CN美好的明天。各种灾害的袭击,痛苦绝望的我们是在党的领导下,战胜风浪,驶过漩涡,坚定不移的相信“大灾有大爱”,“众志成城”;浩瀚宇宙,茫茫太空中,留下CN人的足迹,是在党的领导下,我们看见了CN航天事业一个又一个崭新的春天;港澳回归,民族大团结,是在党的领导下,我们紧密团结,如钢似铁,全国人民共赏团结之花;当奥运、世博在CN留下印记,是在党的领导下,我们昂首挺胸,敞开友谊之门,给世界一个高速发展的CN。

上午


干部培训

乘(大巴)赴(嘉兴),约(100)公里,车程约(120)分钟;

嘉兴

现场学习:沈钧儒纪念馆——为纪念伟大的爱国主义者、杰出的民主战士沈钧儒先生;

下午

现场学习:嘉兴南湖——党第一次全国代表大会在这里胜利闭幕,成为我国近代史上重要的革命纪念地;

现场学习:南湖革命纪念馆——“鉴往知来,以史育人”,回顾党的光辉历史,学习党的优良传统;

第6天更多干部培训

上午

乘(大巴)赴(南京),约(280)公里,车程约(220)分钟;

南京

下午

现场学习:中山陵——CN近代伟大的民主革命先行者孙中山先生的陵寝,被誉为“CN近代建筑史上第一陵”;

其次,开展党务干部培训,是开创基层党建工作新局面的需要。党务干部要充分认识以改革创新精神推进党的建设的重要性,全面把握党建工作的总体安排和部署。着力在全面提高素质、认真履行职责上下功夫,更好地发挥基层党组织的职能作用,推动党建工作在继承中创新,在创新中加强,不断提高科学化水平,在推动科学发展、促进社会和谐中更加充分有效地发挥基层党组织的作用。

最后,开展党务干部培训,是深入开展“两学一做”学习教育,优化发展环境的需要。作为深入学习实践科学发展观活动的延续。党务干部应通过必要的培训,进一步明确各自工作任务,找准基层党建工作与中心任务的结合点,掌握好的工作方法,创建新的活动载体,推动“五个好”基层党组织创建和争做“五个模范”优秀党员活动的深入开展,实现推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的总体目标。

通过不断强化的中层干部党建培训,使得更多领导干部深刻意识到自己的责任之重;做好中层干部党建培训的工作,须抓住“关键少数”,引导中层干部从政治上,觉悟上、心理上做到绝对忠诚,提高执行落实能力,善做思想政治工作。中层干部党建培训的全面推行,需树立“四个自信”,传承、发扬、发展文化精神,加强企事业文化建设,注重人文关怀,提高员工归属感。

开展中层干部党建培训工作,需针对本职工作提出新目标。“建设学习型、服务型、创新型的马克思主义执政党;其次,中层干部党建培训从理想信念、党群关系、党内民主、干部人事制度改革、党管人才、基层组织创新、反腐败、党的纪律等八个方面着力。最后把纯洁性与党的执政能力建设、先进性建设并列为中层干部党建培训主线,不断增强自我净化、自我完善、自我更新、自我提高能力。

科学开设脱贫攻坚干部培训内容。按照“脱贫攻坚需要什么就培训什么,干部缺什么就补什么”原则,结合各地实际,根据不同培训对象,科学设置培训内容。首先是学习扶贫开发战略思想。深刻理解和掌握其理论精髓、方法路径,凝聚思想共识,提升政策水平,强化组织能力,扎实推进脱贫攻坚工作;其次是学习精准扶贫业务知识。培训贫困对象精准识别、建档立卡、档案管理、扶贫考核、扶贫督查、项目建设、基层党建、群众工作等方面的业务知识,切实增强脱贫攻坚工作的精准度和实效性,提升群众的满意度和获得感;再次是学习脱贫攻坚相关政策。贯彻ZY和省委省政府关于脱贫攻坚的政策举措和部署要求,培训产业扶贫、金融扶贫、教育扶贫、健康扶贫、生态补偿脱贫、贫困农户危房改造等方面的政策法规、业务知识和专业技能,确保广大干部精准、科学、有效地贯彻落实脱贫攻坚各项政策措施。

分层级抓好脱贫攻坚干部培训。由扶贫部门牵头,在组织、人力资源和社会保障、农委等部门配合下,按照“分级负责、整体联动、全面覆盖”的要求,组织开展脱贫攻坚干部培训。市州和县市区党委政府主要负责人、扶贫工作分管领导、扶贫办主任及省派驻村工作队员由省级负责培训;市县两级扶贫业务干部、市派驻村工作队员、乡镇党委书记和乡镇长由市级负责培训;县乡派遣干部由县级负责培训,原则上每年要全覆盖轮训一次。

通过行政干部培训学习,增长了知识和才干,增强了综合领导能力通过学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,使我的理论水平能够不断提高,进一步加强了对“发展”的认识,特别是科学发展观,是指导我国现代化建设的崭新的思维理念。它的基本内涵是:一是要坚持发展这个主题;二是全面发展;三是协调和可持续发展。

通过行政干部培训学习,促进了思想观念的转变,增强了解放思想、求真务实、把各项工作落到实处的能力,对我而言是-个崭新的课题,通过学习三个代表”重要思想,我解放了思想,转变了观念。

随着科学技术地飞速发展,知识更新步伐地加快,广大干部应当具备的知识也应适应新时代的要求,我们要把学习作为终身任务,在工作中要经常虚心向老同志学习,逐步提升自己的工作能力。在空余时间,尽量减少一些不必要的活动,腾出时间,多学东西,多思考问题。学出乐趣,学出本领,不断提高思想认识水平和做好本职工作的能力。

加强党员干部培训,提高政治理论素质,保持党员干部队伍的纯洁性。加强政治理论学习,保持政治上的成熟,就有可能改造自己的主观世界。只有认真学习,在理论上真正具备马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代CN特色社会主义思想理论素养,坚定共产主义理想,才能够真正做到立足当下、放眼未来,增强履行历史责任的自觉性,坚定的贯彻执行新时期党的基本路线,方能做到全心全意为人民服务。不说空话、廉洁奉公、多干实事、顾全大局,带领人民群众共同发家致富,在错综复杂的政治环境中把握方向、经受住任何考验。从较高的政治站位找准方向,保持党员干部队伍纯洁性。

提升一个精气神。干部培训的一个重要目的就是提振干部的精气神。一次培训的效果如何,可以从干部的精气神上反映出来,如果一个干部通过培训精神面貌焕然一新,说明培训成效明显;如果培训后没有任何变化,“涛声依旧”,说明培训效果不明显甚至没有什么效果。

处置好一件关键事。也即关键事件检验法,就是检验干部在关键时间、关键节点的表现,包括精神状态、应对措施、处置效果等。比如应急管理培训后,如果干部在处置突发事件时,能够临阵不乱、妥善应对,说明通过培训学到了本事;如果毫无章法、一塌糊涂,说明本人对这次培训没有上心,或者培训机构没有要求到位。



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